測試開發崗面試總結
（疫情期間通過視頻面試，沒有HR面，兩輪技術面
測試開發崗主要職責是什麼？
（此次面試也沒有進行任何準備，本菜鳥的垃圾回答不具有參考價值，此處只是羅列了一些社招針對測試開發崗會提出一些回答的問題
面試尾聲面試官問我我有沒有想要問的時，兩輪我都問了這個問題：測試開發崗的主要職責是什麼？綜合回答如下：
測試開發崗跟開發崗一樣，也分業務線，大概可以分三類，一類是主要做測試職責，注重自動化測試這類技術，提高測試效率；一類是輔助測試，開發一些工具，方便測試人員進行測試；還有一類是對一些產品進行二次開發。（這三類的意思大概是這樣，也可能會根據公司有不同）後面兩種比較看重開發技能。
面試過程中有哪些問題？
面試中主要是針對一些技術進行提問，參照自己簡歷中提到的技術對你整個進行技能剖析。讓兩位面試官比較感興趣的是我做過營銷活動、秒殺活動，針對這個業務涉及的技術進行了很多提問。
一輪：
Q：介紹下你這個秒殺的項目用了哪些技術框架？
A：基本框架是Springboots，底層用了mybatis跟數據庫進行交互，zookeeper和dubbo的分佈式服務，中間件使用了redis和Kafka。自我坦白：微服務這一塊都是直接用，像zk這些裏面的原理沒有深入瞭解。
Q：Springboots中常用的註解？
A：常用的有Dao層使用的Mapper，服務層使用的service，控制器層使用的controller，服務註冊使用到的bean、autowired等等。
Q：redis的使用場景有哪些？
A：緩存處理。秒殺活動中庫存需要頻繁讀寫，把庫存存入到redis中，可以減少對數據庫的訪問。
Q：秒殺活動中高併發導致超賣是個很常見的問題，這個怎麼處理？
A：將庫存放在redis中，每一步請求都會判斷庫存。同時請求的情況我可能沒有考慮到（這裏百度了，要用鎖，實際上也是用了的，我忘了）
Q：最近看了什麼書？
A：數據結構
Q：可以寫一下哈希的算法？
A：（我不理解哈希的算法是指哪個，沒回答上來）
Q：那你知道哈希發生衝突時要怎麼處理麼？
A：一個方法是選擇一個質數，進行除餘；還有一個是再次進行哈希（其實還有兩種 忘了
Q：知道B+樹麼？
A：我們大學上課的時候只學過B樹，然後我自己查過一些資料，對這個b樹和b+樹還是分不太清。
二輪：
Q：介紹一下你的項目（營銷活動）以及你負責的內容
A：這個營銷活動主要是提供給4s門店進行做活動用的，通過一些秒殺活動、優惠券發放吸引顧客量。我主要負責的是數據庫設計，底層接口的提供，以及前端動態數據寫入。
Q：項目結構是怎樣的？
A：底層提供服務接口是單獨的項目，提供API接口，運營後臺、小程序hout都是單獨的服務項目。
Q：數據庫設計的時候，優惠券這種有哪些要注意的地方？
A：優惠券的使用時間不要和他的派發時間、相關活動時間這些混淆；優惠券信息是單獨的，發送給用戶的優惠券也是單獨的記錄
Q：還有呢？
A：想不起來…
Q：接口之間是如何調用的？
A：就是註冊到zk中…
Q：註冊之後呢？
A：zk這一塊我只會用，還不太瞭解
Q：那服務與服務之間是如何找到的呢？
A：也不太清楚
Q：看來確實是沒有看過這一塊。你們現在用的是哪一套代碼規範？
A：就是參照的阿里巴巴代碼規範
Q：那你能說說有哪些嗎？
A：比如數據庫建表的時候，必須有ID，created_by，created_date；類，方法這些命名要用駝峯式；常量使用枚舉值
Q：如果沒有參照這些，項目編譯、打包發佈的時候會報錯麼？報錯了怎麼處理
A：好像都沒有報錯…我們有基本的項目腳手架，發佈測試環境之後會自動編譯、打包，腳手架底層的東西我也沒有接觸。
Q：嗯每個公司成長到了一定的階段是都會有自己的腳手架，自己試着搭一下就會了解底層的原理。那你知道爲什麼要用按照這些規範麼？
A：一個是便於閱讀、理解，也便於項目交接；還有就是像枚舉這些，項目啓動之後就會加載，不會在使用的時候重複加載。
Q：還有麼？
A：其他的不瞭解了…
兩輪面試都差不多五十分鐘，第一輪擦邊球打的很多，走運過了，第二輪問的好像也沒有很難，但是都問在點上，我基本上都沒答上來，基本上每個問題我回答完之後面試官都會問還有呢還有呢
大致就是這些，本菜雞去啃大佬們的技術博了