原创 面試騰訊百度新浪等上100家公司後，我總結出一套談薪酬的流程

在我面試上100家之後，逐漸發現了一個規律，在此之前，很多人談過薪酬這件事，有的資深HR跳出來，說談薪酬的方法。但我認爲，他們說的還是不夠完整，有的HR基於自己的位置和想法，有些事是不會告訴你的，有的HR知道的僅僅是他們公司的情況，而每個公

2019-08-27 10:10:23 4