成功最有效的方法是像有經驗的人學習
讓自己做事有選擇 讓別人對自己別無選擇
有一種方法不叫方法
有兩種選擇也不叫方法
凡是有三種方法 才叫做能力
操作前備份
操作後比對檢查
使用find替代rm
多在學習及使用中記憶
通過案例去記憶
靠多練習去記憶
重複練習,多思考什麼是掌握技術的關鍵。
簡單的做熟練了,就是高手!
熟練的重複做,就是專家!
不怕1000招練一遍的人,就怕一招練1000遍的人
會不會不是最關鍵的,關鍵的是能否讓面試官相信自己會!
別人知道了,我們做到了。成功的基礎在於行動!
信念決定價值觀,價值觀決定行動
讓面試官相信你會,就可以順利下offer
守住offer : 態度 、素質、 技術!