DoNews10月16日消息（記者 趙晉傑）在近期心聲社區放出的華爲創始人兼CEO任正非採訪中，他對美聯社記者首次談及了外籍員工的高管選拔問題。
任正非表示，只要外籍員工滿足以下兩個條件，也完全有資格競選華爲新的CEO。這兩個條件分別是：一、外籍員工必須要具備擔任CEO的能力；二、外籍員工必須在華爲公司工作25年。
任正非解釋，只有從基層一層層升上來的員工，才能瞭解華爲整個公司的結構。“有些西方公司CEO像‘走馬燈’一樣換，換幾次，這個公司就沒有了。因爲這個CEO不瞭解基層實際情況，以爲喝喝紅酒、談談哲學就能領導公司”，他表示，華爲有些國家的代表和產品線主管已經是外籍員工，大量高級專家和Fellow也是外籍員工。目前，華爲強調領袖在內部選拔，當然也包括3萬外籍員工，他們也在選拔之列。
在任正非看來，使用外籍員工也是非常重要的一件事。因爲不同國家、不同民族、不同文化相互有衝突，這種衝突剛好是優勢互補，“在不同的民族環境中，激活了多樣性文化，能夠幫助我們的產品領導世界”，他解釋。（完）