菩提本無樹， 程序亦非猿 時不時 8:38 推送優質文章，覺得有用，置頂加星標
Hi，船員們好，我是可能能幫你進阿里的船長。
最近公號沒怎麼更新，就是在折騰這份《阿里內推指南》！因爲我在加入阿里後有不少人來問過我關於阿里內推的事，我也幫助過一些人內推過阿里，發現大家對阿里的內推有着很多相同的疑問，也有很多錯誤的認知，想着整理一份指南來幫助那些有意向通過內推進阿里的同學。
以下是《指南》的內容，爲了方便後續補充，我也開源到了 GitHub 歡迎你來貢獻。
願景：希望能夠幫助那些希望進阿里心的開發者。
版本：v1.0.0
作者：程序亦非猿
GitHub 地址：https://github.com/AlanCheen/Alibaba-Nei-Tui-Guide
寫在前面，本文的內容不是阿里官方出品，只是我個人的內推經驗以及我所看到的內容的總結，並且內容偏向社招，我不代表阿里，本文也是，內容僅供參考！同時內推只是一個渠道，能不能進主要還是看個人實力。
BTW，如果你找我內推，請先把它看完！
0. 爲什麼要通過內推來進阿里？
要進阿里有多種方式，可以自己投遞簡歷、找獵頭或者等着被阿里找等，那麼爲什麼要找員工內推呢？
一般來說內推進阿里的機會會更高些，並且獲得一次面試的機會也比較高一點，另外內推也能獲得更多信息以及反饋。
例如你找我內推，那麼你的面試進度我可以看得到，當他們開始準備面試你，我可以通知你，當他們拒絕你，我也可以通知到你。這樣流程可見、信息透明，阿里面試流程複雜，時間跨度長， 及時有效的信息 對候選人的面試有幫助。
據說，各種方式進阿里的可能性由大到小的概率排序是這樣的：員工內推>優秀的獵頭>三方平臺。
綜上，靠內推會更加有利一些。
1. 如何準備阿里內推？
1.1 到官網尋找心儀的目標崗位
大廠都有自己的招聘的官網，阿里也是。
社招看這裏：https://job.alibaba.com/zhaopin/positionList.htm
校招看這裏：https://campus.alibaba.com/positionList.htm
官網列出了所有在招聘的崗位。
所以，第一步先到官網搜尋自己的心儀崗位，而不是問我說：“阿里還招人嗎？深圳還招人嗎？阿里缺人嗎？”這樣的問題。不管校招還是社招，關注官網都是有必要的。
所以不要問我這些問題，否則啊，我可能會認爲你基本的搜索能力都不過關喔！~
不過如果你要問我對具體的部門是否瞭解，那麼或許我還能回答一下~不過大概率我不知道，畢竟阿里太大。
不管是校招還是社招，都需要先找好定位，找好目標崗位，不要讓我瞎推薦，你自己都不知道要去哪裏，我又怎麼推薦呢？
1.2 精心準備簡歷
簡歷是展示你自己的地方，一份精心準備的簡歷才能夠幫助你獲得面試的機會。
我遇到過些人，簡歷寫得很空洞，完全沒覺得他哪裏厲害，但是他們卻自我感覺良好，就好像他不用寫簡歷，別人就看得到他哪裏厲害一樣。
這是個很大的誤區，簡歷就是用來展示你的能力的，不要藏着掖着，你不寫出來，鬼曉得？！
另外，網上教你寫簡歷的很多，我這邊提幾個小意見：
基本信息要完善，郵箱、電話、學歷（包含年份）、專業都要有，這些信息我們要錄入系統的；簡歷改 5 遍，很多人寫的簡歷錯別字都不少，很明顯他對面試根本不上心，怎麼可能進呢？誠信，別造假，什麼學歷啊，工作經驗啊，造假被發現，你這輩子都別想進阿里了；簡歷做成
PDF，內容3 頁足夠，排版不用花裏胡哨，展示能力就行；內容要具體、有側重點、有說服力，把你的能力
用數據展示出來最好；自我評價簡短點正常點，
牛逼別吹太大，會破；
其實內推的第一面試官就是幫你推薦的人，有些人的簡歷我一看就知道過不了，連我都過不了，真的幫你內推了，能過的概率又能有多大呢？
1.3 做好充足的準備
阿里一個崗位可能競爭者就有上百位，僧多粥少，如果你想脫穎而出拿到 offer，不好好準備是不行的，更何況現在大環境如此。
建議你準備至少 2 周，最好能有 1 個月，刷刷題，看看面經。
小建議：最好先找其他公司練練手，或者找朋友模擬面試一下，不要在沒準好的情況下直接硬剛阿里，否則大概率掛的慘喲。
百裏挑一不是吹牛逼的。
1.4 發起內推
找好員工，發送你要面試的崗位的鏈接+你的簡歷，這兩樣東西，然後幫你內推。
推薦後會發送給你郵件，記得確認郵件。
1.5 保持聯繫
跟幫你內推的人保持聯繫很重要。
有時候我幫人內推，自己忙忘記了，候選人也一直不跟我聯繫，過了兩個禮拜都沒有面試機會也不反饋，可能就會浪費一次機會。自己的面試機會，多上點心，跟他保持聯繫。
有時候可能負責面試的人非常忙，忘記面試了，那麼這時候如果能催一下，或許就不會浪費時間了。不管有沒有機會，至少不用幹等了。
所以如果投遞一週後都沒有收到面試，就找幫你內推的人問問，是怎麼回事。
2. FAQ，我常被問的問題
整體的內推流程大致就如上面所說。
我這邊有一些被問到比較多的問題，在這裏整理回答一下，還有一些信息可能可以幫助到你。
2.1 專科的或者普通本科還能進阿里嗎？
可以的。現在一般來說崗位都是本科要求，但是專科還是有機會的。
如果你是本科生，那麼不用擔心，符合大部分的崗位要求了。
如果是專科生，那麼除了基本的專業能力需要滿足要求之外，你還需要一些亮點，例如優質的博客、高 star 的開源項目。（畢竟阿里坑少，本科生已經很多了專科生確實需要些額外的亮點作爲補充）
這也是阿里比較好的一點，就是沒有絕對的學歷歧視，沒有非 985、211 不招的情況，只要你牛逼，學歷不是問題。
如果你還在校，還是學生，建議你至少讀個本科，不要輕易放棄學位，好學歷依然是張拿得出手的好牌。
（不要輕易相信那些宣揚寫代碼完全不需要學歷的人）
擴展閱讀：https://mp.weixin.qq.com/s/fDMer4sdrEYPddUfAWldIw
2.2 一次可以投遞多個崗位嗎？
一次只能投遞一個崗位，一次也只能面試一個阿里崗位。
一次面試流程只能面試一個崗位，如果你自己投遞了一個崗位，再找人內推就不行了。
只能等待上一個流程完結，才能開始下一個，跟幫你內推的人保持聯繫，才能知道流程的進度。
所以如果你自己剛投遞了簡歷，就不能再內推了。
2.3 內推後一定能得到面試機會嗎？多久時間內面試？
不一定，得到面試機會的前提是簡歷過關，如果簡歷評估不過關，那麼即便是內推也不會有面試機會。
一般來說內推後 10 天內會有一輪電話，我跟我內推的朋友都說，假如 1 周內沒有面試電話就通知我，我看看情況。有時候可能負責面試的人太忙了，或者忘記了，那候選人就沒得到面試。
2.4 一次面試沒通過後還能再投簡歷嗎？
可以，不過得看情況。
你覺得面試的時候準備得已經很充分了，不是臨時抱佛腳了但是還是感覺面試比較難，那麼可能實力還不夠；
如果你感覺大部分都能回答出來，但是就是不知道怎麼就沒過，那麼可以再試試。
畢竟換個面試官可能就不一樣了呢。有時候不是你能力不夠，而是跟面試官沒對上節奏。
萬一換一個面試官就有希望了呢？
我個人感覺一個月內面三次如果還沒有過的話，建議半年後甚至一年後再嘗試。
2.5 面試流程一般是怎麼樣的？
一般來說技術崗有 4、5 輪的面試，最後一面會有 HR 參與，最後一面之前一般是電話面試或視頻面試，面的都是技術。
一般來說一面是跟崗位直接相關的，例如你面試 Android 那麼會考察你的 Android 技能，後續的幾輪也會是相關的，但是可能會更加深入也可能會更加基礎，例如考察數據結構、計算機網絡，都不太一定。
面試你的人可能包括你未來的直接 leader 以及他的 leader，以及一些交叉面面試官，通常會是架構組或者兄弟團隊。
每輪面試大約 40~60 分鐘，level 越高時間越長，從面試開始到拿到 offer 整個流程可能會長達一個月，所以得耐心一點。
如果你只面試了 10 來分鐘，那麼基本上你就是面掛了。
另外你可能聽說過專場招聘，專場招聘可能會快速一點，2~3 輪面試，一週就能拿 offer 的情況好像也有，如果你們地區有專場招聘，那麼推薦參加，比較高效一點。
2.6 如何判斷是否過了面試？
不到 HR 發 offer 都不能100%確定是否拿到 offer。
不過如果有以下情況可能代表你沒有通過面試：
1.面試才 10 來分鐘，可能代表你跟崗位有較大差距；
2.簡歷投遞了兩週或者好幾次都沒有參加面試，那麼可能你的簡歷就沒有通過；
3.流程超過二個月，一般流程是 1 個月，如果遠遠超過 2 個月，估計就是涼了；
可以在面試結束的時候問一下面試官對你的感覺如何，有助於你自己判斷。
2.7 阿里內推需要付錢嗎？
不用！ 阿里內推並不需要付錢，收費是個人行爲，跟公司無關。如果有人要收費才幫你內推，雖然無可厚非，但是你也可以考慮換個人。（聽到過有人跟我反饋說有的人內推需要收費，還看崗位收錢，這裏提一下。）
如果你覺得麻煩了對方， 倒是可以發個紅包意思一下聊表謝意，這倒是很值得做的，畢竟尊重他人就是尊重自己。幫人內推也是需要花時間的，有的時候還幫忙改簡歷，我也幫助過一些人，有的一上來就發紅包，有的沒有得到面試的機會也給我發了紅包表示感謝，我就覺得會很開心，雖然錢不多，但是也是一份心意。
2.8 阿里的待遇福利如何？
薪資方面我不方便透露，我也不知道別人拿多少，感興趣可以上脈脈等有人爆料的地方看看，不一定準確，但是可以瞭解個大概。
福利倒是可以在這裏查看：https://campus.alibaba.com/welfare.htm
2.9 爲什麼有的崗位內推不了？
特殊情況下，有可能你要面試的崗位內推不了，可能是不支持內推，這種情況比較少，但是也可能會遇到，那麼只能自己投遞了。
2.10 面試有筆試嗎？
校招是有筆試的，社招我沒聽到過，估計沒有這個環節。不過偶爾可能會有面試官給你留幾道題目讓你做。
2.11 社招什麼要求？
大家都很關心進阿里到底有什麼要求，要掌握哪些技術，但是很遺憾，我給不了一個統一的標準答案。
並沒有說要進阿里必須掌握某個知識點，也沒有說不掌握哪個知識點就一定不能進阿里。
畢竟它不像分數線，你到了就能進，不到就不行。
一般來講阿里社招基本要求 3 年左右的經驗，要求能夠達到高級工程師，要能獨立完成開發任務，承擔起一個或多個模塊的開發職責。
如果你覺得身邊的人都發自內心的感覺你很厲害，那麼你可以來試試。
2.12 我想加入阿里，但是不知道如何努力怎麼辦？
請閱讀我之前的經驗文章：https://mp.weixin.qq.com/s/5usQY8a_6eI7PTXLXJ2Nlw
3. 總結
注意：以上我所說的都只是比較常見的，具體的情況因崗位、面試官或地區等因素會有所不同；
另外大部分我也是根據面試者的反饋總結的，可能會有偏差；
由於我是阿里員工，有些東西例如薪資待遇，我不方便講，有興趣的請自行搜索。
可能還有些東西我遺漏了，如果你有疑問歡迎反饋，也很歡迎你來分享你的阿里面試經驗。
如果你有一個阿里夢，那麼希望你早日實現夢想！
我在阿里等你！
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