運維的境界

引子

怎麼說我也算個出道十年的運維老兵,連筆記在技術博客上也做了九年了,可是最近與一位業外人士交流時怎麼都不能用大白話講清楚運維具體是做什麼的?

爲此我懊惱了一小會兒,後來又反省並做了下功課發現我之所以不會用大白話不會用打比方的方式告訴業外人士運維到底是幹什麼的,主要原因是我沒有洞察運維的本質。關於爲啥沒有洞察運維的本質主要原因可能是對運維不夠熱愛沒有全身心的投入吧。

雖然今天依然沒有洞察運維的本質,但是在這裏還是樂意分享一點兒對運維的思考。

關於運維

  • 關於運
    運本義爲移動、運行;引申義爲運轉、轉動,揮動、搬運。由運轉還引申出命運、氣數等抽象意義。比如天下可運於掌。——《孟子·梁惠王上》

  • 關於維
    維本義是系物的大繩。引申義爲維繫,維持。比如四方是維。——《詩·小雅·節南山》

由上可以推出公司的正常運行與持續發展離不開運維,另外從公司的人員劃分來講運維人員與其他人員比例大概是1:100,也就是說1個運維人員至少要服務100個其他人員。這麼重要的崗位卻需要這麼少的人員,可見運維的性價比何其高也。這也導致了大多數公司對運維的忽視,從而也決定了公司發展的高度。

關於境界

  • 馮友蘭“人生四境界”
    馮友蘭提出人生四大境界:“自然境界”,混沌未開;“功利境界”,爲己爲利;“道德境界”爲人爲公;“天地境界”萬物皆備於我,我與宇宙同一。

  • 王國維“治學三境界”
    王國維在《人間詞話》中說,古今之成大事業、大學問者,必經過三種之境界: “昨夜西風凋碧樹,獨上高樓,望盡天涯路。” 此第一境也; “ 衣帶漸寬終不悔,爲伊消得人憔悴。” 此第二境也; “ 衆裏尋他千百度,驀然回首,那人卻在,燈火闌珊處。”此第三境也。

  • 禪宗“三見山”
    唐代禪宗大師青原行思語:老僧三十年前未參禪時,見山是山,見水是水。及即至後來,親見知識,有個入處;見山不是山,見水不是水。而今得個休歇處,依前見山只是山,見水只是水。

  • 習武“三階段”
    王家衛導演的電影《一代宗師》中宮二語:我爹常說,習武之人有三個階段:見自己,見天地,見衆生。我見過自己,也算見過天地,可惜見不到衆生。這條路我沒走完,希望你能把它走下去。

從上可知,不管是搞哲學、治學、修禪還是習武都得講究個階段,要不然格局上不來,格局上不來境界自然也高不了。那麼對搞運維的來說是否也有階段或者境界呢?答案是顯然的。

運維的境界

這裏先從運維的崗位爲切入點來談起,當我們瀏覽招聘網站搜索運維崗位,從偏技術的角色來看大多是這些:運維工程師、中級運維工程師、高級運維工程師、資深運維工程師、運維專家;從偏管理角色來看大多是這些:運維主管、運維經理、高級運維經理、運維總監。

所以從崗位來看不管是偏技術還是偏管理基本上運維專家與運維總監是運維人員的天花板了。那對從事運維職業的人員來說,運維專家或者運維總監就是到頭了呢?愚以爲不是的。雖然崗位有終點,但境界無止境。下面是我思考得出的運維的三個境界:

  • 爲他人
    運維日常處理需求、輸出參考意見、乃至救火等等表面上都是給他人提供服務的,然後年終考覈也多要參考他人對運維的評價,然後很自然的運維也以服務人員自居,所以這一階段基本上所有運維人員都能達到。
    關於怎樣才能很好的爲他人提供服務,可以參考我之前的思考《關於金剛經在運維開發中的實踐》,其核心就是講運維就是服務,服務就是佈施,佈施又是六度波羅蜜第一條,所有想修行爲他人服務真的很重要。何況我們又是有償服務,所以這條達不到肯定成不了一個好運維。

  • 爲自己
    《古之學者爲己,今之學者爲人》出自《論語·憲問》。這裏爲自己是相對於上面的爲他人,一個是裏子一個是面子。救火英雄固然人人叫好,但我以爲無名英雄更值得令人敬佩。這裏的爲自己是苦練技術內功,並耐得住寂寞,這樣才能防範於未然。就好比大多數人都能做到從0到1,但是從0到0,誰又能堅持得下來呢?我們知道技術更新迭代的速度估計比你喜新厭舊的速度還快,在如此競爭激烈的環境中如果過多的浮於表面,沉澱不下去最終吃虧的還是自己。所以要爲自己,就得自我精進。另外爲自己的初衷也是爲了能更好的爲他人服務,最終達到表裏如一知行合一的境界。

  • 爲無爲
    《爲無爲,事無事,味無味》出自老子的《道德經》第六十三章。這裏強調運維此階段當有了文化,產生了信仰,大家在制定的規則文化下自驅的去運轉與維持,最終淡化了運維對公司的影響,必要時也有可能消滅了運維,但又有種運維無處不在的感覺。

畫外音

馬老師說過每個行業做到極致,都是藝術家。這裏套用到每個職業上也應該適用吧。最後還回到運維崗位上來?試問那家公司有運維科學家或者運維藝術家這個崗位?如果有那麼這家公司當知運維的真諦,從而也給運維的天花板定的足夠高,運維在這裏當大有作爲。當然話說回來如果沒有這樣的公司,自己努力提升自己的階段或境界也是挺好的。

參考文獻

  • 《百度百科》
  • 《中國哲學簡史》
  • 《人間詞話》
  • 《五燈會元》
  • 《一代宗師》
  • 《金剛經》
  • 《論語》
  • 《道德經》
  • 《DevOps實踐指南》
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