2019程序員個人面試隨筆
我找工作的時間範圍在2019年10月13日至11月22日，此時工作年限四年零七個月。
先說幾個重點
1、簡歷一定要寫好，我整理簡歷花了兩三天的時間，差點吐了，用到的網站有
https://github.com/geekcompany/ResumeSample
https://github.com/resumejob/awesome-resume
2、投簡歷之前花個三四天的時間全局複習一下，我主程序Java，複習看的是這個
https://github.com/Snailclimb/JavaGuide
3、前期先投些小規模的公司，自己心儀的公司中前期投，因爲大公司的流程比較慢，比如阿里的投了簡歷，篩選到電話面試大概需要十天吧
4、一定要把每場面試不會或不熟的知識點記錄並總結(不是背答案，要理解記憶，實在理解不了，那就如是說不會)，多面幾次，你會發現就那麼幾個主要的問題
5、不管怎樣，先拿到offer再說，越多越好，橫向比較一下，選出最心儀的offer。
6、不要以爲拿了offer就能放鬆了，有些公司後面可能會有其他的流程，比如測評、體檢之類的，測評不過的也會pass掉你，體檢未達到公司指標的也會pass掉(雖說法律禁止，但是有的公司很拽，懂的人都懂)，最終在你入職簽訂勞動合同的時候再去放鬆吧。
面試問到的問題
說明一下， 以下只是問到我的問題
Java
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HashMap源碼分析
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ConcurrentHashMap源碼分析
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爲什麼要重寫hashcode
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線程池工作的原理及參數的含義
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CountDownLatch、CyclicBarrier 原理和區別
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Volatile作用
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synchronized 與 lock 的區別
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常見的原子操作類
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偏向鎖、輕量級鎖、重量級鎖、自旋鎖的概念
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class.forname與classloader的區別
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集合sort的底層原理
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JDK中用到的設計模式
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如何快速計算出一個數是否爲2的n次方
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如何實現熱部署
JVM
- JVM內存模型
- 垃圾回收
- 一些常見的參數
- 如何解決獻上CPU 100%的問題(發現到定位代碼)
- 類加載器、爲什麼是父類委派
- JMM的設計初衷與好處
- 類文件加載過程
- JVM中對象的組成
程序員必回必問，多看書多實踐，不要爲了面試去看
網絡
- Http和Https的卻比
- Http與RPC的區別
Linux
- 常用參數
Mysql
- 整數類型有幾種
- 存儲引擎的 InnoDB 與 MyISAM 區別、優缺點、使用場景
- 索引類型與區別
- 爲什麼使用B+樹做索引結構
- 聚簇索引與非聚簇索引的區別
- 爲什麼是最左匹配原則
- 什麼是覆蓋索引
- 索引創建原則
- UUID適合做索引嗎
- B+樹的一個節點所佔用大小(可以推算出一個節點能存儲多少行數據)
- SQL的優化，explain後出現各field代表的含義
- 隔離級別
- 鎖機制
MQ
- 項目中用到的MQ，目前市面上MQ的比較
- Rabbitmq的組件與應答機制
- Rabbitmq的通信協議，一個消息如何發送存儲和消費
- 如何保證消息不丟失
- 如何保證消息不重複
- exchange routekey queue關係
Redis
- 持久化方式、各自的優缺點
- 集羣類型
- 爲什麼是單線程
- 如何實現原子性操作
- 數據類型
- 緩存雪崩、穿透、擊穿的含義及解決方案
ElasticSearch
- 什麼是倒排索引
- 爲什麼搜索能那麼快
- 集羣介紹，各名詞如主副節點、分片、副本等
- 如何解決腦裂的問題
- 文檔索引過程
- 文檔搜索過程
- 索引的優化
SpringBoot
- controller是否爲單例，如何保證多線程下安全
- 如何解決循環依賴
- 涉及到的設計模式
- 代理的實現
- IOC過程，越詳細越好(這個可真是憑真功夫，因爲隨便一個點都能牽扯出一系列的問題)
- springboot如何做到自動配置
- springboot啓動過程
Mybatis
#與$的區別- 如何實現xml與接口綁定
其他
其他的就是按照你簡歷中涉及到的一些功能點去問，非常有感觸的是螞蟻金服的電話面試，只問你用過的，然後不停的深入深入再深入，直到你回答不上來，所以，簡歷上寫的一定要是很熟練的；
還有一般都會問你項目中解決過的重大問題，思路啊、實施過程等等，個人感覺這裏考察就是表達能力和解決問題的能力，或者跨部門協調的問題等等，一般是在負責人面試的時候會被問到，最好也需要提前整理一下；
投簡歷渠道
這次面試主要用的是Boss直聘和拉勾網還有一些獵頭的推薦，獵聘和前程無憂不敢用，生怕刷新簡歷電話會被打到爆。。。特別是那些外包的公司
最後
一定要放平心態，不要太緊張，就當一次技術交流，看過一哥們在博客中寫道
面試是一種蛻變
就當是對以往能力的一次檢驗，順便做個查缺補漏，最後祝大家都能進入自己心儀的公司！