使用EOS的價值.

在這裏看到很多關於EOS的評價.可能這裏面很多的都是技術人員出生,所以觀點都會從技術的角度出發.先不說技術怎麼樣.他至少解決了一些問題
1.人員流動大,後期的維護難.
2.足夠的簡單,加速了開發.
3.保姆式的服務,解決生產中的難題.
而上面這些問題正好是BOSS級的人物所考慮的,所以普元的EOS可以賣得出去.BOSS願意出錢.可能我說得很片面,現在軟件公司的人員流動快,公司也不可能全部都是工作兩三年以上的員工,所以就招一些,剛畢業或者工作一年左右的,這對於老闆來說,省了不少錢,何樂而不爲.新員工進來後,可以很快的進入開發,並維護系統,這就是爲什麼BOSS敢用的原因.還有,只要系統出了什麼問題解決不了,就打電話給普元,普元就會派人來解決,估計這不是一般的公司可以做得到的.如果你的生產環境啓動不了,不管是不是普元產品的問題,你都會找他解決,這種老闆也是很喜歡的.所以老闆做的決定不是站在一個技術人員角度去考慮,他考慮的是項目成本,維護成本,公司一年賺多少錢的問題,他不管技術怎麼樣,只要能收到款就可以的.
我們需要支持國產,國人才能跟老外競爭.不要總說老外的好,什麼都有一個過程,需要給他鼓勵,讓他發展起來,成爲國人的自豪.
只是希望EOS的下一個版本,會BOSS和技術人員都適合,將現在流程的SPRING,HIBERNATE,SOA都融入進去,那時說技術人員的批評會少了.想一想,普元已是做得很不錯的,他已是國內唯一一個靠基礎平臺生存的公司,在中國這已是不容易的.雖然現在有很多做得不好的,需要我們有寬容的心態去面對,這些都需要我們去支持他,希望這個星星之火可以瞭然.