斯倫貝謝面試

不得不說，今天斯倫貝謝的面試是我最鬱悶的一場面試，完全totally的失敗。不過，給我的啓發也最大。首先，要想去不做純技術的牛外企，英語必須要好，要好到運用自如的那種。
另外，就是一些關於羣P的心得體會了。首先，個人感覺討論的時候最好第一個發言，讓大家順着你的思路走。先說話不一定是爲了要當這個討論組的領導，而在於把別人的想法引到自己熟悉的思路或者套路上來。因爲這時候其實大家都想的不是很明白，一帶就比較容易給帶到你的思路上去了，就等於成了你的主場。其次，最好在紙上形象的解釋你的想法，因爲這樣最直觀，也最容易被人接受，而且你佔用了時間，讓大家不得不順着你的思路聽下去，即使他有反對意見。最後要說的一點是人要靈活。第一次參加這樣的羣P就趕上純英文的環境，固然點兒背。但是想想，人家說最好用英文，沒說不讓用中文，與其基本上是當旁聽者當啞巴，還不如直接用中文說出自己的想法，至少讓面試官知道你不是傻子…..(這條有點自嘲了，主要說的是隨機應變，靈活的問題)