作爲一個工作了十餘年的.Net技術棧開發人員，大家是否也同我一樣，自信裏帶着深不見底的恐慌，也許這就是最近互聯網上流行的“中年危機”吧。
先說說當初念大學時爲什麼選擇了微軟技術棧，我自己是這麼認爲的：
1、大二的時候用的是VB6.0，大三時出現了Visual Studio 2003，IDE更新的挺快；
2、開發起來非常簡單，拖拽+雙擊事件+寫點代碼，完成；
3、微軟注重知識產權保護，各種版權費，服務費，有收入的公司一定不會輕易倒閉或被收購；
4、大多數個人電腦都是Windows操作系統，用.net寫出的軟件一定易於推廣。
而就是這樣想法，讓我入了微軟技術棧的坑。
再來說說java吧，都是我不希望看到但卻的確是事實：
1、由於開源，雖然表面上看起來沒有什麼持續的收費模式，但因爲門檻低，在中國迅速推廣起來；
2、因爲使用的技術人員和項目多了，逐漸構建起了龐大的生態圈，並形成了很多先進的技術框架；
3、跨平臺，這點在相當長的一段時間裏，幾乎沒有任何懸念；
4、看看薪資待遇，互聯網時代的各個大公司幾乎都是java技術棧的，上網搜搜招聘信息，java的用人市場就沒見萎縮過，至今還在增長。
那麼，我是不是可以再去學習java，畢竟我10年開發的底子還是很穩固的，作爲我這樣的中年油膩大叔來說，“中年危機”的定義就是，自己雖然有着微軟技術棧各項技術的自信，卻眼看着用人需求漸漸減少，即使微軟開始擁抱開源，跨平臺等，但就像微軟的WP手機系統一樣，錯失良機後很難再締造Windows那樣的神話了。
年輕時總覺得，只要抱着一顆好學的心態，不斷學習新技術，就不會被淘汰。呵呵，還是太幼稚了，說實話我覺得我現在的學習能力絲毫不比年輕時候差，反而還強了許多。但是，年輕人在學技術的時候，我在給孩子做飯，年輕人在應用新技術的時候，我在陪領導吃飯，年輕人在應用過程中總結經驗，融匯貫通的時候，我在寫明天開會用的方案。精力有限啊，我發現如果我和年輕人一起學習java，我很難超過他們一大截。
如果你也三十好幾，一定會說，轉管理崗吧，一般都是這條路。在我看來，轉管理崗的風險更高。技術做到一定程度轉了管理，那麼就更沒時間去學習。如果你運氣好，手裏有幾個精兵強將還好，公司的技術可以繼續朝前走。如果是蝦兵蟹將，那麼轉管理崗那一刻你的技術水平，就決定了你們公司未來的技術水平，那就不容樂觀了。我曾經答應給一個即將離職的小夥伴印一個現公司的名片，我說你自己想個職位吧，說出去好聽點的。結果他問我，全棧開發工程師和項目經理哪個好？我並沒有說哪個好，只是說全棧工程師是【啥都能幹】，項目經理是【誰都能幹】，你自己選。最終他選擇了印全棧工程師的名片，如果是我，我也會這麼選，這可能跟我的性格有關，年輕時就喜歡專門開發別人覺得很難的邏輯，去實施別人半年都沒能驗收的項目，因爲只有這樣，我才能從中獲得成就感。
那麼問題來了，學java趕不上年輕人，轉管理崗又很容易被人替代，那像我這樣的人，該怎麼辦呢？工作的需求變少了，上有老下有小的我還是家裏的頂樑柱，如果一直抱着微軟技術，在當今互聯網社會大背景下，恐怕遲早是要被淘汰的。就在我每天都不知道該如何選擇的時候，AI，機器學習的浪潮來了。在java和.net還沒殺進AI市場時，Python搶佔了先機，而後一發不可收拾。各種各樣的Python都興起來，就好像多年前的java，而且最重要的是Python要比其他的高級語言更加簡單，我彷彿看到了希望，和年輕人一起學Python，也許憑我的經驗和優勢還有機會反超。
當我下定決心的那一刻，便有了這篇博客，這裏並沒有說微軟技術棧就不好，也沒有說Python就一定好，只是覺得目前像我這樣處境的人，學習Python也許是一個不錯的選擇，僅此而已。