網絡工程師成長日記424-造假的人
這是我的第424篇原創文章，記錄網絡工程師行業的點點滴滴，結交IT行業有緣之人 
有一些朋友，常常問我面試注意什麼，剛好我就整理了一系列我自己的面試經歷，寫這一類面試情況的目的：
- 不是爲了寫這些面試的人有多糟糕，也不是爲了譏諷他們，而是紀錄這些人面試的不足之處，可以供剛剛踏入職場的朋友們學習
- 所有的面試過程是真實記錄，沒有添油加醋，請不要對號入座，不提及任何個人隱私
- 本系列都是個人自己的看法，也不一定對
有朋友問我簡歷造假可以嗎，你看看我寫的內容
把這個面試過程寫出來，也能剛好以後免得我給HR部門重複進行培訓了
因爲對於部分涉及到的內容，沒有經驗的HR搞不定
今天面試遇到一個非常奇怪的面試者，我來給大家說說。
但是在面試的過程中，直到3-5分鐘後我反覆的確定，才肯定這個人是簡歷造假
非常耽誤時間，而且這種人一旦不仔細溝通，萬一進入崗位可能會造成嚴重後果
我告訴各位，我是怎麼判斷他在說謊話的。
下午剛拿到這個人的簡歷，
就一頁紙，上面寫的是想做網絡工程師，
上面寫了一個項目名稱是陝西省國稅局的項目是他做的
哦呦，這麼牛逼的項目經理
看了他的簡歷，上面寫的主要是s65700系列的設備
再看看學歷
突然間看到了他寫的是自己從西安郵電學院畢業
專業是信息工程
學歷寫的是大專
大專？！
納尼！因爲我的判斷是西安郵電好像不是大專學校吧
所以
溝通的過程中
我問道：你是在哪裏上學的？他回答是西安郵電學院。
“這個學校在哪裏呢？“
他回答在咸陽市。
我追問道“在咸陽哪裏”
對方回答到“這個學校就在咸陽，哎呀，我忘了那條路的名稱”
把學校在哪裏都能忘掉？！
搞得我還真不知道有沒有這個學校了
我突然想了一下
如果對方是學歷造假的話可以問問她上過什麼課程，
所以我就問“那你的專業都學什麼課程？”
他說：就是“一個網絡技術“
我在問道”那你們專業一共要學習多少課程“
對方回答“就是一個網絡技術”
回到就上班他斬釘截鐵地回答道，所以我也不去追問，我可以判斷。
對方可能就是初中，高中，因爲連基本大學上門課都不知道
肯定不是這裏上學出來的。
但是對方的心理素質也太好了
我多少年都沒有遇到這樣的高手了
是不是他自己把自己催眠了之後來面試的
對方面不改色心不跳，說話也不聲音顫抖。
這個人的定力還是比較好的。
這個是對方的優點！
我突然想到，有時候客戶問我某些項目的需求能不能達到的時候，我都沒有這樣的氣場！
我又問道”那你的學籍在學信網是可以查到了嗎？你要確定“
”我沒問題，百分之百是可以查到的。“
真男人
他這樣這麼肯定的回答
我自己郵電不確定了。。。
這個問不出來什麼，看看他的工作經驗吧
他的簡歷上只寫了幾個項目經驗
但是沒有寫自己在什麼公司
這是假的吧
我內心想到，爲什麼不寫自己的公司名稱呢
“上一份工作的公司是什麼名稱”
他說是萬博。
我問全名是什麼？他說陝西萬博。
我追問到那你們公司在西安哪裏？
他說“在甘肅”
我kao。。。
“你不是西安的公司嗎？”
他說“是西安的公司，但是在甘肅”
“公司在西安的公佈在哪裏，你不是說陝西萬博嗎”
“這個我不知道，公司就是在天水“
。。。。 。。。
第一次是失憶是自己的學校不知道在哪裏
但是信誓旦旦的說學歷在學信網是沒有問題的
這次是第二次失憶了
入職的西安的一家公司
但是不知道西安公司在哪裏
算了算了
“你在公司的職務是做什麼呢？”
他回答道主要的工作就是調試路由器，交換機。
“那你是給那個客戶調試的設備“
他回答到“這個，我不知道，我就是隻負責調設備”
“那你工作是客戶的機房還是在你們公司內部？“
他回答道“就是在機房”
“那這個機房在那條路？你在這個機房呆了一天還是你簡歷寫的3個月？”
他回答“幾個月都一直在這裏”
我再問“這個地址是在哪裏？什麼大樓？”
他支支吾吾用了半分鐘還是一分鐘依然在，始終告訴我“我在哪裏就是調試ospf的”
意思就是他只負責設備的調試
客戶不用負責，所以他也不知道自己在哪裏。
各位
我問客戶，項目地點，大樓這些信息什麼都不知道，就是想說ospf怎麼調試，你信嗎？
既然說不出來算了
聽聽技術。大概是什麼程度？
根據簡歷上接着問，你工作現場都是做什麼設備大概有多少臺？
他回到道現場主要就是調防火牆，路由器，交換機。
一共大概有多少臺？他說40多臺。我接着又問到那你40多臺設備是一個什麼環境
你所在的地方是政府還是一個企業？
用這麼多設備在做什麼？
他說我就是在調OSPF呀，這個OSPF有七個狀態。
有2way,start，還有個什麼
還有那幾個英文單詞我不太熟練就那幾個狀態。
他試圖回答ospf的技術問題，但我並沒有問。
好了我決定不廢話了
這幾天我總結了一個殺手鐗
我問道“你們老闆是誰”
他說“。。。這個。。我不知道”
OK，現在我足夠自己確定這個人是什麼情況了
他很想回答網絡工程師的技術問題
我還偏偏不想問了
再溝通了幾句之後，我禮貌性的請他回去等通知把
這爲仁兄的溝通比一般人好點
至少在這個過程中比較健談
而且我問的問題他會他不出來
也沒有看到臉紅，冒汗。。。
一直也不承認自己有造假
而且是拍胸脯那種說自己絕對沒有問題
這些在某種角度看似是個有點
這樣的人做售後基礎維護可不可以呢
一瞬間我有點不確定
我給劉經理打了個電話，我把這個情況描述了，問敢不敢要這樣的人呢？
劉經理的回答讓我也確定了自己的想法
他說，其實我也很喜歡反應速度快的人，就跟你一樣
這種比較靈活的人
靈活的人在工作中也許處理事情
劉經理突然說了一句
你忘了當初我們招聘的xxx了嗎？
。。。 。。。
我想起了很多
往事不堪回首
如果你經歷過你懂的。
我確定了
這種人堅決不要
甚至應該行業封殺
不過我沒有這麼大的能力
算了
先保護我自己吧，不能搬了石頭砸了自己的腳
總結，送給各位剛剛入職的大學生（職場老鳥請繞道）
1。 簡歷如果有誇張成分是正常的，但是絕度不能造假，這個基本原則問題
2。 臨場發揮很重要，所以面試有時候可能你臨場發揮能給對方留下好印象，所以要多多聯繫，多多面試幾次就能提升面試的經驗