看了走出軟件作坊這本書，有些感受吧！
在這本書時提到了小團隊合作，使我產生了很多興趣。我是一名初中的信息技術教師，在現在教學上要講究團隊合作，對這個老是掌握不好，最後往往造成了是組內一個人把佈置的任務全都完成了，其它很多人根本沒有參與到其中。
書來講了一個小團隊做項目的團隊組織方法，提出首先確定核心，然後是專業分工，關鍵是每個人不要只管自己的一畝三分地，而是要學會站在別人角度去思考，關注別人工作中需要什麼，提高他們的效率，這樣大家相互做了，就象一部機器有了同事之間的潤滑，效率就很高，這樣下來每個人作上分工很清楚。
看到這一段我覺得很有道理，在我們以前，團隊的任務中，就是每人分一塊只做自己的事，把整個任務整合起來時的就出問題了，如果我們佈置團隊合作的任務時，把最難的核心任務，交給組內能力最強的人來完成，其他人圍繞着他的任務，想做些什麼能更好的完成的任務，組長，根據每個人的特長分配任務，最後，把各個人的成果由組長合成。根據這個思路試一下，雖然，還有點問題，但總體效果比以前有所提高！！！
其實在生活中，很多東西是相通的！！！