來源:CSDN
Robert Half Technology調查了1400位CIO，調查問題是：他們最需要的IT技能是什麼？調查結果反映的也是當今IT的局勢及其未來走向。
現在，作爲一名網絡管理員和桌面支持專家真是太好了，基於這一原因，無線網絡專家和Windows高手也很受歡迎。
就像文末中的調查結果一樣，某些具有特定技能的IT從業者很需要。Robert Half Technology是一家擁有全職IT調查人員和社會關係的公司，它調查了1400位CIO，調查問題是：他們最需要的IT技能是什麼？
在看到本文答案的同時，也請注意到這結果反映的也是當今IT的局勢及其未來走向。
不難理解，網絡專家和Windows管理員的需求性很高。他們構成今天企業IT部門的後臺，沒有桌面支持，員工如何能夠正常工作呢？
再來看需求量很高的Web開發專家——儘管很多公司並不做在線銷售。“軟件作爲一種服務”的發展和商業走向網絡的趨勢讓他們的薪水很高。
還有兩個熱門的工作實際是一碼事：無線網絡管理和通訊支持，企業不僅需要形式和硬件上的更需要從實際意義上的接入遠程（這種趨勢跟“軟件作爲一種服務”引出一個問題：幾年後與IT相關的東西仍將只是企業內的事麼？）
調查揭示，儘管許多頗有影響力的傢伙認爲Java只在大學校園裏佔優勢，但.NET 和 Java仍然是項目開發的核心環境。
調查發現還有一個新的傢伙備受推崇：虛擬化，這個幾年前幾乎不被CIO考慮的服務器延伸技術，現在卻有三分之一的公司需求。開源開發，在幾年前也根本不會在這份名單中，現在也有約五分之一的公司需求。
還有一個相關的問題，調查問這些CIO：他們將怎樣做來留住高水平的IT人員？最廣泛的回答（28%）是僱傭有少許經驗的人來培訓他們。其他的回答包括提供激勵措施給現有的員工來提供他們的生產力（26%），還有使用合同或項目制度（20%）。還有5%的CIO回答是“我不知道”，可以毫無疑問地斷定他們肯定不會從員工那裏得到最高產值。
那麼哪種方法能夠更有效地促進員工的生產效率呢？自然的，最多的回答是提高待遇（27%），然後是提供職業發展和培訓（21%），提供彈性工作制（18%）。再次感到奇怪的是，11%的CIO回答“不知道”，考慮到有能力的從業者在人才市場備受歡迎，對他們工作的公司而言這個回答實在不怎麼樣。
CIO被問道：在你的IT部門內哪些技術技能最需要？（所有的被提問者（CIO們）均工作在有100名以上員工的公司；可以選擇不止一項技能；是在2008年9月做的這項調查）
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