原创 這樣的團隊，你是如何管理的？ | 每天成就更大成功
【案例正文】案例摘自項目管理者聯盟[www.mypm.net] 一個開發團隊規模40人，面對的客戶有3個，也就是3條產品線。A直接管理40人那肯定是管不過來的，公司的做法是，設置幾個小組長，每個人管理7-9人，日常工作小組長直接面對客戶溝
2020-06-17 05:35:59
原创 工欲善其事必先利其器，步行還是開車去羅馬？| 每天成就更大成功
店面裝修購買了一個木質吧檯，網上訂購的，爲了節省成本，沒有購買安裝服務，所以就需要自己去安裝，這是一個比較複雜的長板結構的吧檯，全部靠螺絲安裝，全部安裝完畢，各種十字口螺絲需要安裝 100 個左右，由於家中沒有電動工具，所以我就使用了手動
2020-06-17 05:35:59
原创 具有同理心，創造高效溝通的條件 | 每天成就更大成功
關於溝通的問題，今日有這樣一則案例進行分享，研發人員與產品經理溝通技術問題，研發人員通過QQ告訴產品經理（不懂技術）如何通過調試的方式進行瀏覽器內容查看，之後又告訴產品經理，當你出現某某狀況時，在url中要加入xxx=xxx這樣的參數進去
2020-06-04 03:32:45
原创 在工作中產生負能量的時候，應該怎麼做？ | 每天成就更大成功
第一，反思身體狀態 反思近期的身體狀況是否不太好，身治則心安，身不治則心不安，所以身體狀況會直接的影響一個人的狀態，如果自己的狀態不好，人對事務的認知能力就會下降，身體就會條件性排斥，這些細微的變化，自己需要留心觀察。 第二，轉換思維 要
2020-06-04 03:32:45
原创 如何召開一個有效的會議？| 每天成就更大成功
很多人都有會議綜合徵，每當聽到要開會的時候就是一頭包，很多人都非常排斥會議，認爲很多會議都是在浪費時間，如果團隊中出現了這樣的情況，那麼管理者就需要考慮一個問題，開會的初衷是爲了能夠信息互通，解決問題，爲什麼產生了這樣的結果？ 在項目團隊
2020-06-04 03:32:35
原创 華盛頓合作定律：團隊合作不是人力的簡單相加 | 每天成就更大成功
華盛頓合作定律簡介 一個人敷衍了事，兩個人互相推諉，三個人則永無成事之日。多少有點類似於我們“三個和尚”的故事。人與人的合作不是人力的簡單相加，而是要複雜和微妙得多。在人與人的合作中，假定每個人的能力都爲1，那麼10個人的合作結果就有
2020-06-04 03:32:35
原创 如何幫助員工解決無意識抱怨？ | 每天成就更大成功
我們團隊現在負責的一個產品在合同中的付款約定是6：3：1，目前階段項目已經通過初驗，已經付款60%，現在處於第二階段，產品已經上線運行，業主單位的上級部門對於業主部門的要求是觀察建成的效果如何，於是每個月就需要寫一個月度分析報告，在上一次
2020-06-04 03:32:35
原创 讚美和認同是最低廉但效果最好的激勵方法 | 每天成就更大成功
今天分享一個管理學規律，激勵倍增法則，美國管理學家彼得提出利用讚美激勵員工，讚賞別人所付出的，要遠遠小於被讚賞者所得到的。 我們設想一個場景，當然這個場景很多人可能也會在現實生活中已經遇到過。如果你的直屬領導給你佈置一個任務，以命令式的方
2020-06-04 03:32:35
原创 設定人生目標，精準導航 | 每天成就更大成功
每當我們要去一個地方的時候，除非那個地方已經記憶在我們腦海中了，否則我們都會使用地圖導航。現在的導航太強大了，不管你是開車還是坐車，是騎車還是步行，都能幫你帶到目的地，而且現在的導航還能幫你規劃出行進的線路，由你自主選擇。 當我們還處於大
2020-04-05 21:19:32
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原创 項目團隊人氣底下態度散漫，該如何調整？| 每天成就更大成功
【案例正文】 在項目執行過程中，有的團隊成員在預估的時間內無法完成並且找到各種理由解釋，項目由此delay，項目經理沒有辦法只能接受並延長項目計劃，但慢慢的其他員工也效仿這樣，項目計劃不再能作爲項目的指導，員工越來越散漫，如何在這種情況下
2019-08-13 22:19:49
原创 超出預算，他的處理的方式對嗎？ | 每天成就更大成功
【案例正文】案例摘自項目管理者聯盟[www.mypm.net] 小鄧在項目A籌備階段就作爲項目經理助理參與該項目，項目正式實施後被某公司任命爲項目經理。但使小鄧感到不快的是:職能部門的經理雖然爲該項目配備了時間和人員等資源,但這些人員
2019-07-30 23:48:11
原创 奧卡姆剃刀定律：不要把事情人爲地複雜化 | 每天成就更大成功
什麼是奧卡姆剃刀 公元14世紀，英國奧卡姆的威廉對當時無休無止的關於“共相”、“本質”之類的爭吵感到厭倦，於是著書立說，宣傳唯名論，只承認確實存在的東西，認爲那些空洞無物的普遍性要領都是無用的累贅，應當被無情地“剃除”。 他所
2019-07-04 22:21:30
原创 墜機理論：依賴“英雄”不如依賴機制 | 每天成就更大成功
墜機理論 墜機理論：依賴“英雄”不如依賴機制。企業需要在平時的經營管理中採取適當的措施，建立一套完整制度，避免因企業的領導者發生意外，而使企業崩潰。 在企業管理領域，人們常常擔心一個企業的命運過於依賴某一個領導人。這位企業領袖
2019-07-02 22:59:24
原创 事情進展到99%等於完成嗎？| 每天成就更大成功
我負責的一個項目在 2018 年 7 月已經完成驗收，按照合同的付款比例是6：3：1，也就是第一筆款在驗收通過時支付，第二筆款在驗收通過之後的一年支付，第三筆款則在三年維護期結束時支付。因快到 2019 年 7 月，用戶方要付第二筆款了，
2019-06-28 23:34:32
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原创 時間管理之縱向關聯 | 每天成就更大成功
踐行時間管理近 6 個多月了，我的執行力大大提高了，在這段時間內，我在身體鍛鍊、閱讀、家庭管理、孩子教育、團隊建設方面都有了很大的收穫和提升。 我在 2019 年初的時候，制定了 2019 年度的目標，之後制定月度計劃時，就根據本年度的目
2019-06-27 23:20:33