原创 三招教你挑戰高薪

    1:挖掘工作經驗的“賣點”       企業關注的是你的價值,能否通過對你的聘用實現企業既定價值,這纔是企業關心的。對很多不能達到滿意薪金的人來說,他們並不是能力不能達到企業的要求,不會包裝自己過去的工作經驗,充分挖掘以往工作中的含

原创 打一場面試心理戰,贏得心儀的工作

     首因效應,給企業留下完美第一印象      首因效應是指人與人第一次交往中給對方留下的印象,它在對方的頭腦中形成並佔據着主導地位。首因效應一旦形成印象會非常深刻,並難以改變。企業對應聘者的第一印象最早可以在HR瀏覽簡歷時形成,但

原创 職位越高福利越好

   劉浩是一家中國500強企業駐北京的銷售經理,妻子也在該公司本部從事車間工作。談到薪酬福利,小劉說:“職位越高,福利越好,因此還要努力爭取升職。”     “我現在的收入,不能簡單按年薪、月薪算。”小劉對記者說。他本科畢業,工作6年,按

原创 少一份抱怨多一份健康

少一份抱怨多一份健康,特別是在職場中更應該引起高度重視。  抱怨這個慢性病得治,而且還得根治。        慢性病具有病程長、病因複雜、患病人羣多、健康受損和社會危害嚴重等特點,從這個角度看,長期抱怨具備慢性病屬性。       “總是

原创 職業規劃的成功五訣

   第1訣:懂尊卑,不僭越   體制內的職場,通常設計了許多崗位層級,管理目標更側重穩定而不是發展,也因爲穩定的需要,下級對上級通常要絕對服從。一個人在工作中的效果與評價,上級握有絕對的話語權。在這種職場中,工作中的種種努力,都要通過上

原创 與人交往哪些心態不行

無論是在日常生活中,還是在職場,愛人際交往中有些心態一定不能有,要不然你就交不到一個知心的朋友。        現實生活中,有些人在社交中總交不上朋友,或者是交了朋友沒多久,朋友又離他而去,平時和同事的關係也不融洽。究其原因,社交中的不