1、今日導讀
今天，我們要講在具體的人際交往中，有哪些方法可以讓我們與別人的交情由淺入深。一共有四個方法，一起來看看。
2、接受幫助之時也要學會助人
亞當·格蘭特教授把生活看作是幫助別人的機會。他的研究表明，幫助別人能使我們產生自我良好的感覺，本質上會讓我們覺得我們是被需要的，會有成就感，從而讓我們工作更賣力。長期來看，幫助別人會讓我們的工作效率提高，而非降低。
書中提到，格蘭特的研究中發現了人們有三種價值取向：
付出者，尋找機會幫助別人而不求任何回報的人；
獲取者，聚集資源並且想盡辦法讓別人幫助自己的人；
折中者，既喜歡付出，又喜歡獲取的人。
而最終成功的人，不是付出者，而是其中的特殊人羣，他們樂於付出但也在乎自己的利益。他們將自己的付出建於長遠目標規劃之上，這一類人更易獲取成功，最終獲得回報。
人總會有低谷，當別人有求於你，你也能夠幫助別人的時候，一定要認真對待。一諾千金的形象總會贏得很多掌聲和鮮花。說到卻做不到，是形象殺手。
我們生活的社會里，人人都有機會幫助別人和接受幫助。我們選擇付出，選擇幫助別人，同時也要適時地去分辨出那些只接受幫助卻從來不付出的人，謹慎處理他們的事情。
我們付出，並不代表我們有義務付出。付出首先要滿足我們自己的社交圈，引導付出朝着我們的目標走向而發展。
但是要牢記，成功與他人建立聯繫不僅僅是得到你想要的東西，而是首先確保對你來說重要的人得到了他們想要的東西，其次纔是你得到你想要的。
這其中的主次關係，需拿捏得當。
3、互惠互利不僅是交易，亦是相處方式
與他人在商場合作，講究的是互惠互利。商業交往很大程度上帶有利益交往，我們無法抹去這裏面的利益交換，但是這其實也是人際交往中的一種相處模式。
互利互惠，強調的是一種對等的關係，誰也沒有規定誰要給誰帶去利益，但是要使我們的相處能夠更爲融洽，則需要互惠互利。關係融洽方能出奇制勝。
這中間，“掮客”這個角色起到了很大的作用。“掮客”是古代商業史上的“居間人”，“代辦商”，他們替人介紹買賣，讓買主和賣家達成共識，而他從中賺取佣金。如果三方滿意，大家就能各取所需，皆大歡喜；而只要其中有一人出爾反爾或者中途退出，買賣就隨時可能告吹，最終竹籃子打水——一場空。
爲了使買賣達成，“掮客”會多方周旋，這其實就是我們講的社交之道。只有“雙贏”或者是“多贏”，纔是最佳的結果，這樣的相處才能細水長流。
當然，我們在交往過程中，也並非是寸土不讓，死守着那一畝三分地，能夠予以退讓或者妥協並不代表“輸”，而是爲了促成更好的關係，更好的交往。
互利互惠中，我們自己也要學會給他人帶去不可替換的價值。
弗農·喬丹曾經是克林頓總統的顧問，華盛頓的高級律師。他名聲遠揚，十分擅長撮合交易，對僱主的價值十分巨大。他同時接受了很多公司的聘用，但是這些大公司都沒有任何異議，因爲他能給他服務的公司帶去不可替代的價值。而當喬丹遇到困難時，得到過他利益的人也幫助了他。像這樣各方互利互惠，合作自然也就能一直延續。
互利互惠的相處模式，是有“利益”在的，能夠好好把握則是墊腳石，而如果不好好控制，則可能變得勢利，並喪失發展的機會，要慎而待之。
4、聯繫時問候，聚會可常有
對於一個剛認識的人，如果沒有持續跟進，最終的結果可能就會再次變爲陌生人，無法想起對方的名字，或者稍好一點，但也僅限於點頭之交。對於一個無關緊要的人，不了了之倒也無所謂，而如果恰好這是位很重要的人，你平時不跟他聯繫，需要的時候再找他，人家也未必會搭理你，這時候你可能就會悔不當初了。
伍迪·艾倫曾經說過：80%的成功都是自然而然出現的，那也可以說，80%的社交活動就是保持交流聯繫。
其實我們的人際關係網，就是個大系統，我們在這個系統裏可以任意篩選，適當地根據接觸頻度建立等級系統，將所有的朋友分門別類，同時在交往過程中，及時更新每個聯繫人的信息，記錄他們一些特別的日子、喜好等。
我們可以通過手機APP將這些信息進行分類整理，利用坐出租車等公交的時間及時更新信息和聯繫朋友。
定期維護與朋友之間的關係，去問候朋友，堅持去做，自然而然就會變成你生活工作的一部分，不會覺得是件繁瑣的事了。
微信，QQ等都是很好的通訊軟件。通過這些平臺去了解朋友們的圈子，抓住機會參與到他們的圈子中去，或者只是單純地給他們發表某些事情的評論，這些都是聯繫的渠道和方式。
有時候借用“生日”這一特別的日子，發一條特別的問候信息，也會得到對方的特別關注，讓他人對你印象深刻。
通過社交媒體去保持聯繫是不錯的選擇，當然能夠適時地約三五好友去喫個晚餐，或者辦個小聚會，你們的關係等級就會上升到另一個層次了。你可以設定主題，提前發出邀請，製造輕鬆而有儀式感的氛圍，或者邀請一些神祕嘉賓加入。
這些別出心裁的組織都能夠維繫現有的朋友關係，還有可能帶來新的朋友，何樂而不爲呢？
5、關注邊緣社交併對內容負責
何謂“邊緣社交”？邊緣社交是指通過科技媒介或者某些特定的信息接觸自己圈子以外的人和資源。世間萬物，都有聯繫，只有聯繫的強弱之分。
如此看來，似乎我們不需要特別去關注就已經深陷於邊緣社交之中。那麼邊緣社交有沒有什麼特別之處呢？很多事情看似平淡，但稍加利用作用則會不同凡響。
就拿我們的微信朋友圈來說，最初開始流行朋友圈時，大家不過是發些身邊發生的事情，自己的狀態，轉發些有意思的文章等。但是，後來，慢慢就有人發現了朋友圈的力量，把它變爲廣告平臺，發佈信息。有人利用它滿載而歸，賺了不少錢，而有人通過它認識了不少大亨名人，火了一把。這就是邊緣社交的力量。
比如，你這段時間一直找工作，卻苦於沒有資源，而在一些社交渠道卻看到有人發佈他們公司的招聘信息，這樣的信息來得措不及防，而這也正是邊緣社交帶來的驚喜，你可能就因此順利地找到工作。
我們知道，思想就像疾病一樣容易傳播，如果你希望得到更多的信息，你就需要一張稠密的關係網，這樣纔可能患上 “信息流感”。“信息流感”並非壞事，我們不能做籠子裏的“金絲雀”，我們需要把社交網變成培養皿，把自己置身於培養皿中成長。你有意識地塑造自己的關係網，就能更大程度地得到你想要的有價值的信息。這將會爲你帶來意想不到的價值。
邊緣社交中有“名人”和“領英”，當然也會有“小魚”，這些從某種程度上來說是不可控的。但是，你不能只關注大人物，在你成爲大人物之前，大人物極少可能關注到你。你可以去發掘有潛力的“小魚”們，有偉大想法，有智慧的“小魚”們。這樣，5年或者10年後，你就會發現你對他們的投資得到了非常大的回報。
我們在利用邊緣社交傳播信息的時候，有些事項是需要注意的。傳播的信息可以是多樣性的，也強調多樣性，但必須是值得信任的，我們不可盲目地去傳播一些不清不楚的信息，需要將接收到的信息中的“雜質”過濾。
我們要創造吸引別人閱讀並能讓你建立信任關係的內容，誠實地去面對公衆。我們呈現給別人的內容必須有趣或者是實用；要敢於和他人一起創作，參與到集體創作中，讓更多的人發揮所長；也可適當展現自己的脆弱性，偶爾出出醜，展現最真實的自我，這些都是可爲之事。
但不管我們傳播的信息與什麼有關，我們都要對這些信息負責，我們是自己的主編，我們要做有思想的傳播者。
6、知識要點
能讓我們與別人的交情由淺至深的方法很多，我們可以依靠前人總結的經驗，但同時我們也要根據自己的實際情況去探尋更適合自己的社交方式。
社交過程中，我們不能唯利是圖，我們需要真誠待人，用真誠待人換取他人的幫助。我們常說，你幫人是情分，不幫人是本分。但是，一個真誠待人的人總會引來那些願意投桃報李的人。
對於衆多的聯繫人，我們可以用QQ 、微信、微博等通信工具去保持聯繫，利用晚餐增進關係也是不錯的方式。
當然，如果想要吸引更多人的關注，邊緣社交也是一股不可忽視的力量。但是，我們在利用邊緣社交傳遞信息時，要對這些信息負責，做個有思想的傳播者。
關鍵字：互惠互利 聯繫 邊緣社交 信息流感