在美國投行，一個沒有經驗的Quant每年大概能掙到平均12萬美金的Base Salary，再加上股票獎金、佣金、年終分紅等獎金。以Citi爲例，Total Compensation一般會超過13萬美金。
圖/Glassdoor
就業形勢大好的Quant領域，也吸引了大批金融學和非金融學生想要分一杯羹，但是能做Quant的專業學生數量衆多，到底什麼學歷背景才能脫穎而出?一位在投行做到Portfolio Manager的A導師爲大家揭曉謎底。
1、求職Quant的必備知識技能與工作內容
不同金融機構的量化分析工作內容、崗位職責是不同的，但是要求掌握的技能主要是數學、編程以及一定的金融知識。
例如：
美國銀行的量化金融分析師要求是：30% 編程、60% model、10%金融;
金融衍生品的量化分析師：需要了解很多的金融模型。如Black Scholes Model、短期利率模型等模型;
銀行的CCAR DFAST的要求是：40%編程、50%統計的regression、10%金融知識。
主要的工作內容是：利用Python，SASS，regression求statistic number，或者某個parameter對regression的影響。
2、A導師工作崗位及 Typical Day 展示
A導師現在工作崗位的要求是：60%編程、30%金融、10%統計。A導師現在的工作和portfolio management相關的，目前主要是通過編程將數據和模型整合，並進行數據圖形化可視化的處理，方便manager獲取必要的信息。
每一個公司的team，會需要自己內部的分析軟件，所以會招一兩個側重編程的分析師協助manager工作。
A Typical day：早上8-9點之間上班，在週一和週四會進行例會，晚上是6-7點下班。日常的工作即處理數據，整合並進行可視化，圖形化。
圖/來源：PEXELS
3、Manager 不需掌握太多編程和數學知識?
A導師所在的政府部門正好是Portfolio management，整個部門共有6個人，其中一個人是Portfolio Manager，剩下的5個人是Analyst。
Manager主要負責各種Fixed Income Equity等不同種類的基金組合。Analyst的工作內容主要是根據已知的模型和數據，進行系統的編程組合，以提供信息給manager。
Manager其實是不需要掌握太多的編程和數學知識的，只需要有一定的金融知識就可以勝任。但是，由於Manager需要經常出差，去各種不同的公司調查實際情況，因此對交流能力和人脈的積累都有着很高的要求。
關於升職方面：A導師現在是在政府部門工作，一般來說隨着工作經驗的積累，會相應的漲工資，但是如果想要從Analyst 跳到Manager 是需要換到另一個team 當manager 的，溝通與交流的能力，以及對公司內部部門的熟悉這兩點對於升職來說都很重要。
關於薪資：美國量化分析師的薪酬在65K~130K之間，不同的城市會相應的調整。
圖/來源：PEXELS
4、求職Quant，具體哪些素質更有優勢?
對於面試者素質和技能，量化分析師雖然很多工作內容不同，但是最核心的是數學、編程和金融知識。>>>點擊諮詢量化金融分析師實訓項目
學歷背景方面：最好是本科數學和計算機背景，碩士的話金融工程，數理金融。但最主要的還是專業能力，最怕的是什麼都會一點但什麼都不會，面試者需要在某一方面非常擅長。量化分析師這個職位是很看重實際能力。>>>點擊諮詢如何成爲量化分析師?
但是如果專業技能一般，而Networking 技能很強的話，也是可以找到很好的工作的。
但如果面試portfolio manager 的職位的話，需要很強的networking 能力。因爲PM 30% - 40%的時間都是需要在外面收集信息、開會。
圖/來源：PEXELS